12月11日上午，市人社局、教育局组织专家组一行7人来我校检查产学对接示范性职工培训中心项目建设情况。校党委副书记赵一文出席汇报会。产学合作处、动漫游戏学院、友嘉机电学院等项目负责人参加会议。

电梯职工示范性培训中心、文化创意示范性职工培训中心项目负责人分别从实施情况、完成情况、存在问题及后续计划等方面进行了汇报。专家组听取汇报之后，检查了台账资料，考察了现场。专家组反馈认为，杭职院高度重视示范性职工培训中心建设，建立产学对接领导小组，制定示范性职工培训中心管理制度，落实监督主体、责任主体和实施主体责任，培训中心能够紧扣项目目标责任书，培训目标及对象明确，建设工作扎实。专家组同时指出，建设项目要围绕“任务完成了吗？”、“资金用好了吗？”、“成果能证明吗？”三个问题，强化硬件建设，建全培训中心运行机制，对接职业岗位，充分发挥合作企业的作用，争取在2016年底交出一份满意的答卷。

赵一文表示，示范性职工培训中心建设是学校发展的新机遇，是学校内涵建设的重要内容。非常感谢专家组的检查指导，学校将认真落实好专家提出的每一条建议和意见，把两个示范性职工培训中心建设好，欢迎各位专家多到学校走动，多提意见，给予指导。

据了解，2015年7月批准立项的杭州市示范性职工培训中心共有10个，我校占有2个，获经费支持100万元，2016年年底验收完成。